CORFO valora los créditos a compañías dirigidas por mujeres
La directora regional de CORFO en Tarapacá, Catalina Cortés, destacó el nuevo programa "FOGAIN" de la corporación estatal, que tiene un enfoque de género y contempla un aumento de hasta el 90 por ciento de la cobertura estatal para los créditos solicitados por mujeres en todo el país y la región.
Según la directora, este programa busca apoyar la incorporación de las mujeres a la economía y contribuir a reducir las brechas de equidad de género existentes.
Además, la directora afirmó que el programa "FOGAIN" forma parte de la Agenda de Género 2023 de CORFO, cuya meta principal es promover la igualdad de género a través de la creación de condiciones adecuadas en términos de acceso a derechos, desarrollo económico, social y medioambiental.
FOGAIN Mujeres: Nuevo programa de CORFO para empresarias y PYMEs
El programa FOGAIN Mujeres presenta una innovación en cuanto a la cobertura de créditos para mujeres y pequeñas y medianas empresas (PYMEs) lideradas por ellas en todo el país. CORFO aumentará hasta el 90 por ciento de garantía para este tipo de financiamiento, superando el promedio actual de solo el 70 por ciento de las operaciones.
El objetivo de CORFO con este nuevo programa es impulsar la participación de las mujeres en el acceso a financiamiento, ya que actualmente solo representan el 23 por ciento del total de operaciones con esta cobertura estatal.
Si estás interesada en acceder a este programa, puedes acudir a la institución financiera de tu elección a partir de los próximos días. Uno de los intermediarios será BancoEstado, que comenzará a operar con el FOGAIN Mujeres a partir de la semana del 13 de marzo.
¿Cómo funciona FOGAIN Mujeres?
El programa FOGAIN Mujeres de CORFO brinda una garantía parcial a los créditos otorgados por instituciones financieras bancarias y no bancarias, cubriendo sus pérdidas en caso de incumplimiento en el pago de los créditos.
En concreto, FOGAIN Mujeres ofrecerá una cobertura especial del 90% del financiamiento a empresas lideradas por mujeres en todo el país, que registren ingresos de hasta UF 25.000 al año (excluyendo el IVA).